工商企业管理知识_工商知识 - 北京大学总裁培训网

2012-01-15 11:01:46在他的主导下

　　不外，光头的巴尔默，很快显示出了他在互联网市场上的暴发力。在他的主导下，微软去年一口吻收购了20多家互联网公司，收购雅虎，将实现微软在互联网范畴的惊人一跃。若合并胜利，新的微软雅虎公司将成为世界最大的互联网公司，发明降生界上第一个10亿用户级...... [阅读全文]

　　黄酒行将进入高速发展期，但因为工业范围小，行业影响力还不够强，还没有像茅台、五粮液这样的超级明星品牌。固然远景无穷光亮，但生存仍是消亡，这个哈姆雷特的问题仍残暴的摆在每个企业家眼前, 北大管理人员培训课程。走在最前方一力承当，有可能独享辉...... [阅读全文]

　　一 “企业家”一词源于法语entreprendre，较早为企业家进行定义的是法国经济学家J·B·萨伊，而把企业家跟巨人或强人接洽起来的，功绩最大的兴许是熊彼特。事实上，海内在谈及企业家精力时，经常不厌其烦地援用“发明性损坏”这个词。这阐明，咱们已经沦落到...... [阅读全文]

　　从任职全球第一的日用品企业，到高科技霸主，33年的工作阅历让赫博尔德深入领悟到一家成功企业的可连续性因素，并不是一直增加的经营获利或品牌著名度。“一家公司能不能永远保持成功，你从财报上是看不出来的。”赫博尔德说，“只有两个指针能猜测一家公司...... [阅读全文]

　　这个现在看来很清晰的人才观并不是凭空而来的, 北京大学管理人员课程，而是实际经验的总结。薛锐霞说，自己和团队有一段时间太重视一个人的能力，而不重视他的价值观，成果先后有几个员工做出了违反公司好处的事情, 北大企业管理培训课程，“我们事后发明...... [阅读全文]

　　董事会绩效评估是保障有关健全公司治理的一些具体做法可能落到实处的有效手腕。早在2002年1月，中国证监会和当时的国度经贸委在结合宣布的《上市公司治理准则》中，就明确划定了“上市公司应树立公平透明的董事、监事和经理人员的绩效评价标准和程序，董事和...... [阅读全文]

　　上一页12下一页作为寰球金融巨头的花旗又怎会将中国市场上的丰富利润拱手让人？作为止血办法, 北大高层管理人员培训班，鲁宾在花旗美国总部火速成立了一个独破的新部分，负责应答次级债危机。然而2007年第四季度花旗仍无奈避免新的次级债相干丧失产生。...... [阅读全文]

2012-01-15 10:58:12花费者口碑

　　身为领导者，最大的关注点应该是股东满意(投资方满意)，员工满意，客户满意，社会满意。身为企业引导者，关注的明细点应当是企业利润，企业产值，内部架构，员工满意度，客户满足度，花费者口碑，业界口碑，财务管理，库存治理。领导是一种影响力,即人借助...... [阅读全文]

　　我接触过不少企业老板，他们的企业范围, 北京大学工商管理研修班，有的原来就不算大，还学“正规化”管理。各个职能部分很齐全，招聘天然是人力资源部的事了。有一回，我问其中的一个老板，“为什么不亲自面试新员工呢？”他说，“我只负责高管的最后口试，...... [阅读全文]

　　上一页12下一页应纠正之心相一：不要总说自己西瓜甜前几日, 北大企业管理培训，从事call-center管理的PETER先生找笔者交谈，说到了许多管理者的一种很常见但应纠正的心相，就是爱好说自己西瓜甜，王婆卖瓜，自卖自诩。这种心相详细到销售实践中或营销实际...... [阅读全文]