不少有意向报名北大企业出海相关研修班的企业总裁、高层管理者，日常工作排期紧凑，提交报名材料后往往会挂念初审结果的通知时间——既怕错过通知耽误入学准备，也担心等待周期过长打乱后续的商务、学习安排。毕竟针对企业出海的定制化研修班名额有限，且...... [阅读全文]

近两年国内企业出海热潮持续升温，从跨境电商到技术服务、从制造业到品牌出海，不少企业负责人都遇到了海外合规踩坑、本土化运营失灵、海外渠道拓展无门等共性问题，而北大推出的企业出海能力提升研修班，凭借专业的师资阵容、系统的课程体系、高端的校友...... [阅读全文]

近些年国内银发经济赛道持续升温，社区嵌入式养老、居家上门护理、康复护理站等中小型养老护理门店迎来爆发式增长，但不少门店老板也陷入了发展瓶颈：单店盈利难突破、政策红利摸不准、同行同质化竞争严重、想拓店又不懂标准化运营，甚至连专业护理人员的...... [阅读全文]

对于想要系统补全金融知识、搭建投融资资源体系的企业总裁、高管来说，北大背景的金融总裁班一直是热门选择，但不少人报名前都有同一个顾虑：市面上打着北大旗号的同类项目不下几十种，宣传里的师资看起来都十分亮眼，会不会存在“挂羊头卖狗肉”的情况？...... [阅读全文]

不少深耕实体行业多年的老板，在企业发展到一定规模后都会遇到资本运作的瓶颈：要么想拓展融资渠道扩大产能，要么想布局上下游并购整合，要么想规划企业上市路径，却因为缺乏系统的金融知识体系无从下手。不少人瞄准了北京大学的金融与资本研修班，却卡在...... [阅读全文]

对于财富管理公司总部负责人而言，当下正处于行业转型升级的关键节点：净值化转型进入深水区、监管政策持续迭代、高净值客户需求从单一产品购买转向家族财富综合规划、同业竞争逐渐从资源驱动转向专业能力驱动。不少负责人都面临着知识体...... [阅读全文]

近两年外贸行业进入存量竞争的深水区，不少外贸集团老板一边要应对地缘政治冲突、关税壁垒、供应链转移等外部风险，一边要解决内部规模化发展后的权责不清、职业经理人激励不足、海外子公司管控缺位、家族传承规划模糊等共性问题。很多老板常年跑展会、盯...... [阅读全文]

近几年基层医疗赛道竞争持续加剧，社区门诊既要面对医保控费的合规要求，也要应对周边连锁诊所、互联网问诊的分流，不少从临床岗位转型的院长普遍陷入“会看病但不会管店”的困境：要么绩效体系留不住医护人员，要么获客成本高企客流上不去，想找专业的管...... [阅读全文]

近年来，越来越多的企业创始人、CEO及核心高管选择报名头部高校的企业家研修班，补认知、拓圈层、破经营瓶颈，其中北大体系的企业家研修班因为师资强、学员层次高，成为不少人的首选。而报名流程中的面试环节，是大多数申请者最纠结的部分：一方面怕面试氛...... [阅读全文]

不少企业创始人、CEO及核心高管在报名北京大学战略经营类研修项目时，都会遇到缴费渠道的选择困惑：部分学员是企业统一安排的管理层培训，需要走企业对公账户走账报销；部分学员是个人自费提升，希望用私人账户完成缴费。很多人在报名前都会特意咨询，项目...... [阅读全文]