工商企业管理知识_工商知识 - 北京大学总裁培训网

　　所以，解决企业培训难的问题，其根本并不在于如何晋升培训的针对性、培训的技能方式，而在于企业跟员工双方都要从基本观点档次上认识到培训的必要性和适用性，只有双方从内在需要的意识角度动身，我信任，企业培训难的问题必将会迎刃而解。然而，回归的事实...... [阅读全文]

　　再次，是情景模仿化。以情景式的练习措施，代替传统单一口头授课，防止言而不行的培训误区，控制切实的方式和技能。首先，地板门店销售职员的培训是一个体系的工作谭老师倡议各个地板门店店长能够依据不同层级的销售人员，设计层级培训目的，让销售人员在培...... [阅读全文]

　　考察显示，逐年走高的员工流动率已经成为困扰企业发展的最大问题，这已经使得许多企业不得不破费大批的时光、金钱在员工的反复招聘上。人才散失所带来的丧失，已经远远不是更高的应聘跟再培训本钱那样简略，它甚至已经成为企业失败的起因之一。固然良多者已...... [阅读全文]

　　领导只对例外的情形才亲自进行决议。例如一个下属有权决议6%以下的价钱折扣。当一个顾客请求10%的折扣时，就属于例外情况了：这必需由上司决定。同样是进步职工的工作意愿。职工有独破处置工作的可能减轻了上司的累赘。这个方式的实际艰苦在于：什么是畸形业...... [阅读全文]

　　位于法国巴黎的科尼克亚购物核心在装修开业前夕，经理却为售货员的工作制服没有断定而非常苦恼。他望着好多少家服装公司送来的竞标样品，只管都设计得简练、雅观而富有特点，但他总认为缺乏了点什么，只好向世界有名时装设计巨匠丹诺布鲁尔征求看法。这位83...... [阅读全文]

　　2008、2009是多难多灾的年份，在经济危机的一直冲击下, 北京大学研修班，大量的企业接踵倒下，良多企业老板因为受不了失败的打击，接收不了一夜之间从天堂到地狱的心理落差，纷纭抉择世间蒸发或跳楼自残。有人说：失去恋情的老虎，怎么能有精神?为此，动物...... [阅读全文]

　　在笑谈御医机灵的同时，谭小芳不禁叹服其职业化立...... [阅读全文]

　　前言：有钱人是怎么赚钱的?很简略：投资!谈到投资，人们往往首先想到钱财上的投资，但有一种投资，跟钱财关系不大，却是世界上最厉害的投资，它所发生的后果是所有投资威力的总和。它就是人脉投资! 2、来往一些面前无用的人。人与世间的关系，也在变动。两...... [阅读全文]

　　所以优良的销售人员必需主动出击，主动寻找潜在客户，主动打电话约访客户，主动向客户先容产品，终极把自己的产品销售出去，只有这样，才干够实现自己的目的。千万不可学那位刻舟求剑的人，空想着天上可能掉下馅饼来，那样，饿逝世的只能是自己! 有的人刚开...... [阅读全文]

　　而事实是，目前我国各地广泛存在技巧工人供不应求的状态，即便在去年底就业受国际金融危机冲击最重大的时候，广东等地技工的求人倍率仍然在1∶1.3左右，供不应求。此前人力资源和社会保障部所做的一项考察显示，当前技工缺乏一个很重要的起因是，企业对员工...... [阅读全文]